Llevas veinte minutos mirando una carpeta de Drive llamada «borradores CV». Hay un Word de 2022 con un encabezado que saltó, un PDF diseñado del que no estás segura de que un reclutador pueda parsear, y otro en el que cada fecha se parte en dos líneas. Lo que necesitas son plantillas de CV gratis en las que escribir, ver como página real y exportar — sin crear una cuenta primero y sin pasar la tarde peleándote con el diseño.
La gente no se queda aquí por falta de gusto. Se queda porque elegir plantilla se siente como progreso, y buscar empleo ya pide cien decisiones pequeñas antes de que alguien haya leído tu nombre.
Olvida el Word descargable. Usa una plantilla en vivo.
El camino de descargar y retocar parece trabajo. Rara vez lo es. Coges un .docx, pegas viñetas, ves cómo se cae el estilo del título, exportas a PDF y el pie ha saltado. Eso es una tarde invertida en una página que un reclutador ojea en segundos. Si ya lo has hecho una vez esta semana, conoces ese cansancio concreto: no escribir, solo reparar.
Una plantilla en vivo invierte el orden. Escribes en el diseño. Ves la página como se imprimirá. Cambias de diseño sin reescribir una sola viñeta.
Las ocho plantillas de Simple CV son todas gratis. Sin cuenta, sin marca de agua, los datos en tu dispositivo, PDF ilimitados. Ese es el marco del creador de currículum gratis. Abre el creador y sal con un archivo el mismo día.
Esto es lo que pasa de verdad. Una graduada en informática que postulaba al programa de talento de un banco usó Clean Canvas para el portal — una columna, nada que un analizador pueda barajar — y Dual Column para una startup de 30 personas que pidió el PDF por correo. El mismo contenido. Dos archivos. No reconstruyes el CV para cambiarle la ropa.
¿Comparar creadores? Eso es otro artículo: la guía del mejor creador de currículum gratis. Aquí la pregunta es qué diseño, y cuándo saltarte las de dos columnas.
Qué hace segura una plantilla para ATS
ATS significa sistema de seguimiento de candidaturas: el software que una gran empresa usa para guardar y buscar solicitudes antes de que una persona las lea. Quien cite una puntuación precisa de ATS para una plantilla está adivinando. Yo no inventaré una.
Lo que ayuda es aburrido, y eso es bueno. Texto real en un orden de lectura real. Encabezados que son encabezados, no cajas apiladas como una revista. Competencias con las palabras de la oferta, no un sinónimo que te suena más listo — cuántas competencias es donde recortar esa lista.
El número de columnas es la decisión que muerde. Muchos analizadores leen de arriba abajo y luego de izquierda a derecha. Una página de dos columnas puede dejar tu correo en medio de una descripción de puesto. Dual Column, Academic Chronicle, Slate Sidebar y Sidebar Progress siguen siendo documentos semánticos, no decoración de Canva. Una columna sigue siendo la apuesta más segura para un ATS estricto o un portal corporativo grande.
Por defecto, Clean Canvas o Centered Classic salvo que tengas un motivo. «Una persona abrirá este PDF» es un motivo. «Me gusta el lateral» es un motivo débil cuando Workday es el primer lector.
La foto es otra decisión. Timeline Classic y Slate Sidebar pueden mostrarla. En España y en buena parte de Latinoamérica una foto profesional es habitual; en EE. UU. y Reino Unido corporativo suele ser más seguro omitirla — foto en el CV cubre el corte por país.
Puedes cambiar el color de acento en el creador sin pagar. Clean Canvas, por ejemplo, sale con Navy Blue, Slate Teal y Forest Green. Elige un esquema. No te pongas a cazar plantillas porque el azul por defecto no es «de tu sector». El color no te consigue la entrevista. La primera viñeta sí.
Las 8 plantillas
Estos son los ocho diseños del creador — los mismos archivos que usa el editor, no maquetas. El mismo editor. El contenido se lleva al cambiar.
Clean Canvas
Una columna. Encabezados navy, acentos azules, pastillas de competencias, fondo blanco. Lato.
Es la predeterminada, y lo digo como recomendación, no como encogimiento de hombros. Candidaturas corporativas, programas de talento, primera vez. Se parece a un CV, y eso es el cumplido. Estudiantes: usadla aunque solo tengáis unas prácticas y un proyecto. El espacio vacío en una página limpia de una columna se lee como foco. El espacio vacío en dos columnas se lee como que no teníais suficiente para llenarla — y esa es una lectura cruel de quien acaba de empezar.
Timeline Classic
Línea de tiempo de una columna para experiencia y formación. Acentos navy, cabecera Montserrat, foto opcional, chips de competencias solo con subrayado.
Elígela cuando las fechas y la progresión son la historia: prácticas apiladas en dos veranos, un cambio de carrera con un antes y un después, ascensos que quieres visibles sin que el lector los cace. Si las fechas se solapan o hay huecos que preferirías no subrayar, salta la línea de tiempo. No es esconder. Es no dibujar un diagrama de algo que preferirías explicar en entrevista. Deja que Clean Canvas lleve las viñetas.
Dual Column
Dos columnas. Ubuntu, acentos teal, pastillas de competencias, barras de acento a la izquierda. Izquierda: nombre, perfil, experiencia, certificaciones, formación. Derecha: contacto, competencias, proyectos, idiomas, referencias.
Es el diseño de densidad. Muchas competencias y certificados, un proyecto que no quieres enterrado, una persona que de verdad abrirá el PDF. Para un ATS estricto, no: prefiere Clean Canvas o Centered Classic. Dual Column sigue siendo un documento real, no decoración, pero una columna parsea más seguro. La graduada de informática de arriba usó Dual Column solo porque la startup pidió el archivo por correo.
Academic Chronicle
Interior de dos columnas con barras de color, fecha a la izquierda y contenido a la derecha, inspirado en CV académicos. Las competencias van en una tabla de categorías a dos columnas.
Investigadoras, profesorado, doctorandas: cualquiera cuyo CV se espera más largo que un corporativo de una página. Publicaciones, docencia, ayudas, fechas que tienen que alinearse: esta es la estructura. Algunos portales universitarios son tan quisquillosos como los corporativos. Guarda una exportación Clean Canvas para la caja negra y envía Academic Chronicle a personas. No deberías aplanar un historial docente porque un blog estadounidense dijo una página.
Royal Banner
Una columna con banner de cabecera a todo el ancho, encabezados de sección con guion, fechas alineadas a la derecha, pastillas de competencias.
El banner hace el trabajo de primera impresión para que el resto de la página siga siendo un documento, no un póster. Útil cuando una persona responsable de selección abre adjuntos. Menos útil cuando el software es el primer lector — aunque sigue siendo una columna, así que es un adorno más seguro para ATS que un lateral.
Centered Classic
Una columna, nombre y título centrados, línea de contacto separada por puntos, encabezados azules, pastillas de competencias.
El diseño que un reclutador reconoce. Tradicional sin parecer el asistente de Word de 2009. Si Clean Canvas te parece demasiado llano y Dual Column te parece un riesgo, este es el medio: la misma seguridad de una columna, un poco más de ceremonia arriba. Corporativo, sector público, entornos jurídicos: cualquier sitio donde «esto parece un CV» sea el brief real.
Slate Sidebar
Dos columnas con un lateral oscuro para foto, contacto etiquetado, competencias e idiomas; columna blanca para nombre, perfil, experiencia y formación.
Úsalo cuando una persona abrirá el PDF: agencias, roles cercanos al diseño, alguien que te pidió enviar el archivo. El lateral es trabajo visual, y ese trabajo se desperdicia en un analizador. La apuesta ATS más segura es una plantilla de una columna. Querer que la página se vea cuidada es un instinto humano. Ajusta ese instinto a un lector humano. En España, si vas a incluir foto, esta plantilla es una de las que la soportan.
Sidebar Progress
Dos columnas, cabecera a todo el ancho con nombre y título en mayúsculas; lateral para contacto, lista de competencias y barras de idiomas; experiencia con ubicaciones alineadas a la derecha.
Las barras de idioma son la pista. Si necesitas que se lean de un vistazo español, inglés y francés, este diseño lo hace obvio. Si no tienes idiomas que merezcan una barra, usa Clean Canvas o Dual Column. Bien para una persona. Segunda opción para un portal.
Elige una en 30 segundos
Dudas, estudiante, corporativo o postulando por un portal grande: Clean Canvas. La misma seguridad con cabecera centrada: Centered Classic.
Fechas y ascensos son la historia: Timeline Classic.
Demasiadas competencias y certificados, y una persona leerá el PDF: Dual Column.
CV académico: Academic Chronicle.
Quieres un banner y seguir en una columna: Royal Banner.
Agencia o diseño, y una persona abre el archivo: Slate Sidebar.
Idiomas como escala visible: Sidebar Progress.
No pruebes las ocho durante una semana. Lo digo con cariño. Cazar plantillas es una parada que se siente como progreso, y no le debes al proceso una estética perfecta antes de poder postular. Elige la restricción — ATS o persona, corto o largo, idiomas o no —, toma el diseño que encaja y gasta el tiempo en las viñetas. Puedes cambiar después. El contenido se lleva.
Si esta parte del proceso te tiene atascada, no estás sola. Cierra las pestañas de comparación. Abre el creador, suelta lo que ya tienes y exporta un PDF limpio. Puedes cambiar plantilla y color de acento sin pagar ni crear una cuenta.
¿Listo para ponerlo en práctica?
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